Naprotiv, podaci iz ankete o radnoj snazi su vrlo realni. Oni pokazuju svu težinu sadašnje situacije. Jer, prema tim podacima, pre godinu dana u aprilu, 736.800 ljudi je tražilo aktivno posao, a sada u aprilu ove godine 708.688 ljudi, aktivno traži posao. Ako vi mislite da je to mala cifra, ja ne mislim da je to tako. Dakle, 708.000 ljudi nema posla i aktivno ga traži.
U doba pre krize, sećam se 2006. godine to je bilo negde oko petsto i nešto hiljada. Dakle, petsto i nešto hiljada je bila cifra iz ankete u radnoj snazi kada je stopa nezaposlenosti bila 14%.
Ali, činjenica je da sada ima nekakvog pomaka, jer je 28.000 ljudi manje nego pre godinu dana. Ali, niko ne govori da se radi o malom broju, stopa nezaposlenosti od 24,1% je izuzetno visoka. Svestan sam potpuno šta znači 708.000 ljudi, to je ogroman broj. Mi smo svesni te odgovornosti, to sam vam rekao, danas je to ponovio moj kolega gospodin Vučić na pres konferenciji.
Nama je cilj da smanjimo stopu nezaposlenosti, ne ispod 20%, to neće biti ni najmanje lako, ali to je ključni cilj ove vlade, da probamo da uposlimo više ljudi. Ne može se ovaj problem rešiti preko noći, posebno zbog ove krize.
Što se tiče fiktivnih radnih mesta u firmama koje zapravo 20 godina nemaju posla, mislim da će i tim ljudima koji rade baš u takvim firmama, koje niti imaju proizvod, niti imaju tržište, niti zapravo dolaze na posao, a proforme imaju neku subvenciju, laknuti na neki način. Njih ima 787, da vam kažem. Znači, 787 ljudi radi u 27 firmi, koje po našem programu ide u stečaj ovog leta. Dakle, to je mali broj, minoran broj u odnosu na ukupan broj ljudi koji rade u firmama u restrukturiranju.
Znači za 27 preduzeća 787 ljudi prima platu od 20 godina te firme malte ne ništa ne rade. Dobiće otpremninu od 300 evra po godini staža, znam da to nije za njih neka uteha, oni koji su blizu penzije, probaćemo da ako ne mogu da se snađu na tržištu posle isteka određenog perioda, da probaju da koriste jedan poseban program, da idu ranije u penziju. Naravno da smo mi raspoloženi da sa Nacionalnom službom za zapošljavanje idemo i na program otpremninom do posla, odnosno ako neko želi otpremninu da iskoristi ulaganje u novo radno mesto, veoma rado bi to podržali.
Činjenica je da mnogi ljudi koji nisu radili 20 godina, sada više realno i ne žele to, sada žele da odu u penziju, žele da imaju neku sigurnost. Kako to znam? Pa znam, kada smo imali slučaj kada je "Beneton" došao u "Niteks", kada je došla "Jura" u bivšu "Zastavu elektro" i kada smo pitali radnike – ko želi da nastavi da radi, u Rači se od 300 radnika, 290 čini mi, se javilo za socijalni program, dobrovoljno, iako su dobili ponudu da idu na razgovor za posao. U Nišu od 600 radnika 500 radnika se javilo za socijalni program.
Slično je bilo i u "1. maju" iz Pirota. Bio je ponuđen posao za hiljadu i po ljudi, maltene, većina je rekla - ne, mi želimo rađe da uzmemo socijalni program, jer imaju neku drugu mogućnost posla ili da idu u penziju sa tim novcem. To je naša realnost, da čitava jedna generacija koja 20 godina nije imala adekvatno prosto radno mesto, izgubila i volju i to je problem te srednje generacije koja teži. To je problem kako rešiti, to je nažalost socijalni problem ove države.
Mi moramo da obezbedimo svakome ko želi da radi posao, da mu ponudimo tu mogućnost, ali moramo pre svega da se okrenemo zapošljavanju mladih, jer to je na neki način budućnost, jer oni koji nisu dugo radili, kažem vam, čak i kada im ponudite posao, većinom se nažalost, izjašnjavaju da bi radije uzeli socijalni program i otišli sa tog posla. Oni nisu za to krivi, desilo se šta se desilo sa raspadanjem Jugoslavije sa gubitkom tržišta, sa zaostatkom u tehnologiji.
Međutim, gore je iluziju produžavati, jer nije trošak ove države to što mi dajemo plate nekome ko ne radi ništa. To jeste pogrešno, jer imaju oni koji rade, pa zarađuju plate. Mnogo je veći problem, što se plaća struja, voda, ne plaćaju porezi i prave se ti indirektni troškovi od 750 miliona evra.
Ali, ono što ćemo pokušati mi svi zajedno da uradimo, i ko god nam tu bude dao podršku, dobro je došao, bez obzira da li je u vladajućoj koaliciji ili opoziciji, da slučaj po slučaj, pokušamo da nađemo rešenja za one najveće koji su preostali u restrukturiranju i koji imaju makar neku šansu da pronađu odgovarajuće partnere. Potpuno je sigurno da od ovih 54.000 ljudi, najveći deo ljudi će ostati da radi, ali se nadamo da neće raditi u firmama bez perspektive, nego da će raditi u firmama koje imaju budućnost.
Beloruski "Amkador" najveća njihova kompanija je i sada zvanično objavio da ide na proces preuzimanja određenih imovinskih celina " Prva Petoletak-a" iz Trstenika. Sigurno ljudi koji budu sa njima radili imaće dobru budućnost jer "Petoletka" već dugo godina njima upravo prodaje najveći deo svojih proizvoda. To je jedna od većih kompanija, čak i za evropski nivo.
Slično moramo da napravimo i za druge. Naravno, za one koji ne budu mogli da prate ovo ili ne žele nemamo drugog izbora nego da isplatimo jedan socijalni program od 300 evra po godini staža. Opet kažem, ko god od tih ljudi bude imao želju, elan, da pokuša da nađe posao Nacionalna služba za zapošljavanje je spremna da ga prati sa programom otpremnine do posla. Na žalost, iako je to dobar program mali broj takvih ljudi se odlučuje za taj program, većina želi da dobije otpremninu i onda posle toga, ako je moguće da ode što pre u penziju i to je nažalost naša realnost.