Poštovani predsedavajući, poštovani gospodine ministre, članovi Vlade, koleginice i kolege narodni poslanici, danas je pred nama jedan zakon i dve ratifikacije i ja ću se u svom izlaganju pozabaviti malo ovim zakonom o centralnom registru obaveznog socijalnog osiguranja, a moje kolege će govoriti više o ove dve ratifikacije.
Zakon o centralnom registru obaveznog socijalnog osiguranja uređuje osnivanje organa i delatnost tog registra, kako je on povezan i kakvi su odnosi sa drugim institucijama koje se bave obaveznim socijalnim osiguranjem.
Ono što je karakteristično za Srbiju u prošlosti, a čini mi se i sada, jeste da znatan broj nesavesnih poslodavaca izbegava da uplaćuje doprinose obaveznog socijalnog osiguranja za osiguranike. To su doprinosi koji se odnose na PIO, doprinosi koji se odnose na zdravstveno osiguranje i doprinosi koji se odnose za slučaj nezaposlenosti.
Ova pojava ima za posledicu da su prihodi u budžetu manji, a to znači da su i sredstva sa kojima raspolažu naročito fondovi zdravstvenog osiguranja i PIO manja. To s druge strane izaziva određene probleme ljudima, naročito onima koji žele da odu u penziju a ispunili su uslove za penziju, jednostavno imaju nepovezan radni staž. To takođe izaziva probleme da ljudima radni staž nije onaj koji je stvaran nego je manji.
Danas je često da u Srbiji imate proteste. Jedan od čestih zahteva radnika jeste povezivanje radnog staža. Sa druge strane, mnogi radnici ne mogu da overe zdravstvene knjižice i jednostavno ne mogu da koriste i ona prava koja im sleduju iz obavezne zdravstvene zaštite.
Država i Vlada Republike Srbije sa ovim problemom su se sreli mnogo godina unazad i oni su pokušavali na neke načine da rešavaju taj problem. 2005. godine je pokušavano rešavanje tog problema, 2009. godine pokušavano je rešavanje problema. Ova Skupština je 2009. godine donela dva zakona. Jedan zakon je o otpustu dugovanja za penziono i invalidsko osiguranje, drugi je o mirovanju i otpustu dugovanja za zdravstveno osiguranje.
Država je tada pokušala da, jednostavno, na neki način sugeriše poslodavcima, ako redovno budu izmirivali obaveze, da će im one obaveze koje nisu izmirene u prošlom periodu na neki način otpustiti, a trebalo je da u narednom periodu redovno izmiruju nekih tri godine, ako se ne varam, svoje obaveze.
Siguran sam da su se mnogi poslodavci prijavili i pokušaće na taj način da reše svoj problem, ali sam takođe siguran, sa druge strane, da će ponovo pokušati da izbegnu one stvari koje su definisane u zakonu, a država je ta koja jednostavno mora te stvari i sankcioniše.
Ono što je takođe jako važno zbog čega su ti zakoni, siguran sam, bili potrebni, da u vreme ekonomske krize vi ne možete, na kraju krajeva, zato što je nešto i slabom organizacijom i koordinacijom državnih službi neko izbegao da plati porez, odnosno doprinose, čini mi se da bi država morala da ima razumevanja zato što je ekonomska kriza i problem likvidnosti firmi, da na neki način njima dozvoli da može taj dug da im se otpusti, ako budu u narednom periodu revnosne platiše.
Sa druge strane, mnogo puta se dešavalo da budemo potpuno svesni da je država sama platila doprinose koji nisu bili izmireni, iz prostog razloga da bi ljudi otišli u penziju, jer pokazalo se da u procesu tranzicije, neuspelim privatizacijama, nisu uplaćivani doprinosi. Jednostavno, to se s druge strane pokazuje da je to najčešće u onim sredinama koje su najsiromašnije. Gledano i sa socijalnog aspekta, država je morala to da uradi, jer nije pošteno prema tim ljudima koji su pošteno zaradili penziju da ne mogu da odu u penziju.
Primena ovog zakona u narednom periodu treba da poboljša naročito evidenciju o osiguranicima. S druge strane, treba da uspostavi i bolju kontrolu. Jednostavno, da se ne desi ono što se u prošlosti dešavalo, a to znači da te prijave nisu ažurirane i moglo je da se desi da neko ne plaća doprinose a, s druge strane, važno je kad se uoče te nepravilnosti, da institucije sistema mogu odmah da reaguju, a to znači da se prisile određeni poslodavci koji neće da plaćaju doprinose, da te doprinose moraju platiti.
Ono što je takođe važno i što su definisana načela u ovom zakonu, jeste da je centralni registar nezavisna situacija, efikasna i ekonomična institucija. Nezavisna, to znači da mora imati potpunu nezavisnost. Jedinstvena baza podataka je nešto što mora da bude tačno i s te strane je nemoguće imati nekakav uticaj na centralni registar. S druge strane, da bude efikasan, to znači da se podaci moraju dnevno ažurirati.
Softver koji bude pratio centralni registar moraće da bude jako dobar, moraće verovatno i dugo da se testira da bi bio potpuno funkcionalan, a takođe i hardver koji bude sve to pratio, čini mi se da mora da bude zadnja reč tehnike, tako da bi se ta efikasnost omogućila i dobila, moramo prvo da imamo i preduslove, softver i hardver, a to znači da ljudi moraju biti obučeni da mogu ceo posao da iznesu.
Što se tiče ekonomičnosti, potpuno je jasno, to su kolege rekle, da imate sada na nekoliko mesta da se vrše određene prijave i da te baze podataka nisu usaglašene, da se ne mogu upoređivati i sve to je imalo za posledicu ono što smo pre toga rekli, da se izbegava plaćanje socijalnih doprinosa, a nadam se da će i ta ekonomičnost, znači smanjenje procedura, prijavljivanje samo na jednom mestu, a onda iz baze podataka korišćenje tih podataka od različitih institucija, dovesti da ceo ovaj sistem dovede do ekonomičnosti u svom funkcionisanju.
Ono što je takođe važno, jesu organi. Organi su upravni odbor i direktor. Naročito je važan upravni odbor koji ima pet članova. Odmah da se razumemo, tih pet članova, u Zakonu piše da nisu plaćene funkcije. Tih pet članova su predstavnici Republičkog fonda PIO, Republičkog fonda zdravstvenog osiguranja, Nacionalne službe za zapošljavanje, Poreske uprave i Agencije za privredne registre.
Znači, to su one institucije koje će direktno sarađivati sa centralnim registrom i sve nepravilnosti i manjkavosti u radu, čini mi se da je dobro definisano, da oni mogu na upravljačkom organu, a to je na tom upravnom odboru definisati te, da kažem loše strane, i neke stvari i nedostatke mogu brzo otkloniti.
S druge strane, takođe je važno u ovom trenutku reći, zato što je donesen zakon o smanjenju broja radnika u državnoj administraciji. To znači da u centralni registar prelazi samo ono što postoji, a to je služba Vlade Republike Srbije, koja je postojala, koja je bila i definisana namenskim povlačenjem sredstava od 25 miliona po vrlo povoljnim uslovima. Prema tome, nema tu zapošljavanja novih ljudi, već samo ljudi koji su bili u službi centralnog registra, sada će preći u centralni registar. Mislim da tu neće biti nikakvih problema.
Ono što takođe zakon definiše jeste podnošenje jedinstvene prijave u elektronskom obliku. Jedinstvena prijava u elektronskom obliku se podnosi na jednom mestu i ona se podnosi tri dana posle toga kad neko zasnuje radni odnos ili se potpiše ugovor o radu, ili nekome prestane delatnost, odnosno dobije otkaz.
Oblik i sadržinu te jedinstvene prijave propisuje Vlada na predlog ministarstva i ona će biti doneta 60 dana od dana stupanja na snagu ovog zakona. Pošto će to biti jedinstvena prijava, jako je važno da više poslodavci neće imati onih problema koje su imali do sada, a to je da idu na šaltere Fonda PIO, pa da idu na šalter Fonda zdravstvenog osiguranja, već će biti jedinstvena prijava koja će se na jednom mestu popuniti, predati i onda ide u Centralni registar, a svi ostali iz centralnog registra, iz ažurirane baze podataka mogu da je koriste.
To će sigurno poslodavcima olakšati poslovanje, ako ništa drugo ušteda vremena i novca, a to se i uklapa u državnu strategiju smanjenja državne administracije, smanjenja određenih procedura koje su vezane za propise i za lakše poslovanje.
Ono što takođe definiše ovaj zakon jeste i definisanje jedinstvenog broja obveznika i taj broj mora da bude u saglasnosti sa nekoliko parametra. Jedan je matični broj čoveka, drugi parametar jeste pib vezano za preduzeće, odnosno poslovni subjekt i treći jeste da mora da bude usaglašen i sa propisima i zahtevima EU, jer mi kao država težimo EU. Prema tome, i ovi poslovi centralnog registra moraju da prate neke direktive koje su vezane sa stanovišta EU i taj broj jeste jako važan, jer se moraju zaštiti podaci koji su definisani u centralnom registru i njih mogu dobiti samo ove institucije sistema ili na lični zahtev osiguranik koji hoće da proveri da li su mu doprinosi uplaćeni i za koje vreme su mu ti doprinosi uplaćeni.
Ono što je takođe važno i što definiše ovaj zakon jeste da se, pored zbirne poreske prijave koja je do sada popunjavana, biće popunjavana pojedinačna poreska prijava za svakog obveznika. Poreska uprava je dužna da to preda centralnom registru mesec dana kasnije, znači sadašnji mesec za prethodni mesec. Iza toga, u centralnom registru će se izvršiti analiza tih podataka i automatski će se znati da li je za sve radnike poslodavac uplatio doprinose ili nije, za koje mesece i na koju osnovicu.
Kažem, tamo gde se uoče nepravilnosti, automatski iz centralnog registra ti ažurirani podaci se mogu prebaciti poreskoj upravi, a poreska uprava ima mehanizme da vrlo brzo reaguje i da sve one prihode koji nisu uplaćeni prema obavezi socijalnog osiguranja, koji su zakonom definisani, budu i uplaćeni.
Ne samo što će biti dobra kontrola, ovo će biti i dobra preventiva, jer potpuno sam siguran kad poslodavci svakog meseca budu znali da država, odnosno poreska uprava, odnosno centralni registar zna da neko nije uplatio doprinose, da će i oni biti revnosniji i pokušavati da ono što je definisano zakonom, to i ispune.
Ono što je takođe zakonom definisano, zato što je ovo osetljiva stvar, podaci o nekoj ličnosti, makar to bili i doprinosi, definisano je kako se mogu koristiti. Potpuno je definisane koje su obaveze Centralnog registra prema Poreskoj upravi, Poreske uprave prema Centralnom registru, odnosno kakve su obaveze Centralnog registra prema Fondu zdravstveno i PIO, odnosno obaveze i ovih fondova prema Centralnom registru.
Takođe je važno da svako može da traži za svoju ličnost podatke. Oni se dobijaju u elektronskom obliku. Mogu se dobiti i u pisanom obliku. Pitanje je samo kakav oblik budete želeli.
Ono što je takođe važno, podaci u centralnom registru su trajni i ne mogu se brisati. Oni ostaju tu trajno, a ako se uoče nepravilnosti, neka tehnička greška, takođe je zakonom definisano kako se ona ispravlja i ona mora u najskorije, najbrže vreme da se i ispravi.
Takođe je važno, da bi ovaj zakon, da bi Centralni registar startovao, odnosno počeo da radi potrebne su određene pripreme koje nisu jednostavne i po pitanju, čini mi se, ono što sam rekao i po pitanju softvera i po pitanju hardvera i organizacije, i svega ostalog i definisano je da to otprilike krajem 2012. godine treba sve da startujte, a 60 dana je potpisivanje oblika i šta treba da sadrži jedinstvena prijava.
U međuvremenu, ovde je data i obaveza Fonda zdravstvenog osiguranja i Fonda PIO da će oni biti ti koji će primati te jedinstvene prijave i da će oni kasnije, kada bude startovao tehnički centralni registar, prebaciti to u Centralni registar i neće biti nikakvih problema da Centralni registar, možda ta jedinstvena baza u Centralnom registru bude popunjena od podataka koji su već predati institucijama sistema, ovim fondovima ili samom Centralnom registru.
Na kraju, ono što očekujem je da primena ovog zakona će olakšati funkcionisanje određenih institucija ovog sistema. Olakšaće sigurno i poslovanje ljudi u državi Srbiji, odnosno poslodavaca. Smanjiće troškove i ubrzati određene procedure.
Uspostaviće bolju kontrolu budžetskih prihoda, a to znači i revnosnije plaćanje obaveza od strane poslodavaca i oni koji ne budu to izvršavali, da država može preko institucija sistema da pravovremeno reaguje.
Na kraju, smanjiće ili, da ne kažem, ukinuće one stvari koje se u državi Srbiji trenutno dešavaju, da ljudi žele da odu u penziju, a nemaju uplaćene doprinose za sve godine radnog staža ili da ljudi imaju manje godina radnog staža nego što su proveli u radu i da svako može za sebe i svoju porodicu da overi zdravstvenu knjižicu i da može da koristi usluge zdravstvene zaštite koje mu pripadaju po zakonu.
Verujući da će to u budućnosti u državi Srbiji tako i biti, G17 plus poslanička grupa će podržati ovaj zakon u danu za glasanje. Očekujemo od drugih poslaničkih grupa da urade isto.